2013年1月12日，2012医院改革创新（平安医院建设）颁奖盛典在北京举行，省立医院荣获“2012医院改革创新奖”。
    此次评选由卫生部医管司与健康报社联合主办，旨在以“创新医院文化  和谐医患关系  建设平安医院”为主题，深度挖掘、提炼医院在加强文化建设、和谐医患关系、推进“平安医院”创建工作中的创新亮点，并评选出一批富有改革、创新精神的公立医院改革开拓者和引领者。
    省立医院作为区域医疗中心和山东省的龙头医院，近年来探索出了紧密型、合作型、共建共管型、帮扶型等多种集团运作模式，初步形成以综合医院为主体、专科院所为特色的集团化发展思路，同时注重医院管理内涵建设，不断提升医院的区域医疗服务能力，使广大人民群众快速、便捷的享受到更优质、更广泛的医疗服务，省医品牌的生命力得以延伸。
    评比自2012年4月在全国医院中正式启动以来，受到各级医疗机构的广泛关注，参评医院近千家，其中初选入围医院近300家，最终91家医院脱颖而出被评为改革创新医院。其中，部属9家，省属34家，军队医院5家，地市级医院37家，民营医院6家。专科医院占20%，综合医院占80%。大学附属医院占40%，非大学附属医院占60%。这也是省立医院第三次获此殊荣。                                                                  （新闻办  黄莎莎）